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お客様に幸せを提供する私たちが幸せに働ける環境をつくりたい

自分の役割は働き甲斐がある仕組みや環境を整えること

◆マネージャーとして◆
お客様に感動と幸せを提供するスタッフがまず幸せであって欲しい。それぞれの個性を発揮し、活躍できる環境を整えることが自分の役割です。当社の良さは年齢や役職に関係なく意見交換でき、上からの指示で動くのではなく自由に動けること。その良さを組織づくりでも大切にしていきたいと思います。

会社が成長している中で多くの可能性を秘めている当社。試行錯誤しながらお客様にとっても働くスタッフにとっても一番だと誇れるお店をつくっていきたいと思います。

長くお客様とお付き合いできる喜び

◆やりがい◆
お客様は大きな期待と不安を持って来店されます。私たちはご要望を丁寧にお聞きして最適な指輪をご提案するのですが、その期待に応えることが大変なところであり、喜んで頂けた時にはお客様の最高の笑顔と感謝のお言葉を頂けるやりがいの大きい仕事です。

◆この仕事の魅力◆
たくさんのお客様との出会いがあり、長くお付き合いできることです。指輪や時計は毎日身に付けるもので、メンテナンスが必要になります。ご購入頂いてから3年程経った今でも困った時は必ず相談に来てくださる方がいるのですが、大切な指輪や時計と共にお客様との関係もずっと続いていきます。

スタッフなりのおもてなしをして欲しい

◆仕事で大切なこと◆
基本は人と人のコミュニケーションであり、大切なのはお客様に喜んで欲しいという気持ちです。高額な商品を提案するからこそ「自分」を信頼して頂くために努力が必要ですが、自分自身が磨かれ、必ず自分に結果が返ってきます。「あなたから買いたい」と信頼してご購入頂いた時の喜びは何とも言えません。

◆メッセージ◆
洗練された空間、トレンドを積極的に取り入れた人気の高いブランド、豊富な商品と販売しやすい土台はあります。もちろんしっかりサポートしますので、安心してお客様と向き合ってください。

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